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本業の経営に専念できます
事業主は、労働・社会保険の複雑な事務手続から開放されますので、担当事務員の配属も必要なくなります。
事務手続の改善が図れます
行政機関などへの報告・届出手続がスピーディかつ正確に作成されます。
経営の円滑化に寄与します
社会保険労務士が持つ法令改正や労務管理全般に関する最新情報により、事業所は有利な各種給付金・助成金が利用できます。
適切なアドバイスが受けられます
各事業所に適した労務管理や社会保険に関するアドバイス、指導が受けられます。